Serán cuatro días libres para los servidores públicos.
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Trabajadores del sector privado podrán beneficiarse previo acuerdo con su
empleador.
Los trabajadores del sector público tendrán un nuevo fin de
semana largo del sábado 27 al martes 30 de julio, según el decreto que declara
los días no laborables durante el año 2013.
El decreto supremo 123-2012-PCM detalla que el martes 30 de
julio será día no laborable para el sector estatal a nivel nacional, lo que
sumado al sábado 27, y los feriados ordinarios del domingo 28 y lunes 29,
totalizan cuatro días a favor de los servidores públicos.
La norma legal recalca que los feriados largos son parte de
una política estratégica de promoción del turismo interno que dinamiza las
economías locales y contribuye al conocimiento no solo de los atractivos
turísticos sino de las distintas realidades del país.
Las horas no trabajadas en esta ocasión serán compensadas en
la semana posterior a la del día no laborable, o en la oportunidad que
establezca el titular de cada entidad pública, en función de sus propias
necesidades.
Los titulares de las entidades del sector público adoptarán
las medidas necesarias para garantizar la provisión de aquellos servicios que
sean indispensables para la sociedad durante los días no laborables señalados.
SECTOR PRIVADO
Los trabajadores del sector privado también podrán
beneficiarse de este feriado largo; en este caso, la norma señala que estos
podrán acogerse a esa disposición, previo acuerdo entre el empleador y sus
trabajadores.
Estos, agrega el decreto supremo, deberán establecer la
forma como se hará efectiva la recuperación de las horas dejadas de laborar, y
en caso de que no hubiera acuerdo, la decisión la tomará el empleador.
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