Un total de 114 miembros del Comité de Vigilancia de las 26
regiones del país que se encargarán de la supervisión del “Concurso de acceso a
Directores y Subdirectores 2013”, participan en el Taller Nacional:
“Organización de Comités de Vigilancia para el concurso de acceso a cargos
directivos 2013”, que en los próximos meses realizará el Ministerio de
Educación.
María Amelia Palacios Vallejo, directora general de
Desarrollo Docente, inauguró el taller nacional, que reúne por dos días, a los
representantes de las Direcciones Regionales de Educación, coordinadores
territoriales del MINEDU y dos miembros de la sociedad civil que integran el
Consejo Participativo Regional de Educación COPARE.
El objetivo es informar sobre los lineamientos del proceso
de evaluación y establecer acuerdos conjuntos entre los representantes de las
instancias de gestión educativa descentralizadas, la sociedad civil y el
Ministerio de Educación, para la organización y ejecución del concurso de acceso
a cargos de directivos 2013.
“Vamos a analizar punto por punto la directiva y anexos
técnicos del concurso. Además recogeremos cómo ha sido recibida la directiva en
cada región y escucharemos los aportes de los participantes”, subrayó Palacios
Vallejo tras indicar que los comités tienen entre sus funciones vigilar y
resolver los incidentes que puedan ocurrir durante el proceso de evaluación
.
La directora de DIGEDD, precisó que son 15 mil plazas
orgánicas ocupadas por directores titulares las que serán puestas en concurso a
nivel nacional. “Este proceso designa a directores titulares por tres años,
quienes asumirán su cargo en marzo de 2014. En el último año el director es
evaluado en su desempeño para ver si es ratificado o no”, subrayó
Asimismo, adelantó que el proceso dura dos meses, tiempo en
el que se conocerán los resultados, posibles reclamos y si el postulante pasó
la primera etapa, aproximadamente a fines de setiembre pasa a la segunda etapa
para ser evaluado en trayectoria docente.
La inscripción de los postulantes se realizará en las
oficinas del Banco de la Nación que funcionan en todo el país, señaló la
directora.
La prueba es automatizada y aleatoria, refirió Palacios
Vallejo al tiempo de acotar que constará de 60 preguntas y que el sistema va a
mezclar las preguntas de modo que cada postulante tendrá un examen distinto.
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